Pesquisa inédita do CIEE e Instituto Locomotiva revela que o crescimento profissional supera a remuneração na escolha do primeiro emprego.
O cenário do mercado de trabalho brasileiro atravessa uma transformação significativa impulsionada pelas expectativas das novas gerações. Um levantamento nacional inédito, encomendado pelo CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola) ao Instituto Locomotiva, ouviu mais de 8.800 jovens entre 14 e 24 anos para entender quais são os fatores decisivos no momento de selecionar uma oportunidade profissional. Os dados, coletados em todo o território nacional, apresentam um panorama revelador sobre as prioridades dos talentos emergentes.
O peso do desenvolvimento profissional
Contrariando a crença de que apenas a remuneração guia as escolhas, o estudo aponta que a oportunidade de crescimento é o fator determinante para 54% dos entrevistados. O salário e os benefícios aparecem logo em seguida, com 43%, seguidos pela busca por um ambiente de trabalho agradável, citado por 31% dos jovens. A flexibilidade, embora seja um tema recorrente nos debates corporativos atuais, ocupa apenas a quinta posição no ranking de prioridades.
Segundo Rodrigo Dib, superintendente institucional do CIEE, a geração atual demonstra uma maturidade estratégica em suas escolhas. “Esta geração está mais atenta não apenas ao propósito da empresa em si, mas também à compatibilidade entre seus próprios objetivos e propósitos de vida e a organização em que pretende trabalhar”, destaca o executivo.
Saúde mental como pilar corporativo
Um dado que chama atenção é a exigência por ambientes saudáveis. A saúde mental tornou-se inegociável: 93% dos participantes da pesquisa afirmam ser essencial atuar em empresas que valorizem o bem-estar psicológico de seus colaboradores. Para esta parcela da população, questões que antes eram vistas como diferenciais agora são tratadas como expectativas básicas de qualquer organização que deseja atrair e reter talentos.
Reconhecimento das empresas
A percepção sobre o impacto das corporações no desenvolvimento do país também é muito positiva. Quase a totalidade dos jovens (98%) acredita que empresas que abrem as portas para essa faixa etária contribuem diretamente para o progresso da nação. Além disso, 96% dos entrevistados veem nas companhias um papel fundamental na garantia da empregabilidade.
Prêmio Empregabilidade Jovem
Para celebrar as empresas que conseguem alinhar discurso e prática, os resultados desta pesquisa integram o 1º Prêmio Empregabilidade Jovem Rádio Band e CIEE. A iniciativa, que conta com o apoio do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), visa reconhecer as organizações que mais geram oportunidades reais nas categorias Aprendiz, Estágio e contratações via CLT. A cerimônia de premiação, que revelará também as empresas favoritas dos jovens, ocorrerá no dia 4 de agosto, em São Paulo, com transmissão ao vivo pela TV Band.
